Et job med løntilskud for førtidspensionister er en mulighed for, at du kan udnytte din resterhvervsevne, selvom du modtager førtidspension. Ordningen gælder uanset hvornår, du har fået tilkendt førtidspension.
Når du har fået førtidspension skal du have en varigt nedsat arbejdsevne og være ude af stand til at forsørge dig selv.
Job med løntilskud for førtidspensionister er en mulighed for, at du på trods af en svært nedsat arbejdsevne kan gøre brug af selv en lille arbejdsevne, og fastholde en tilknytning til arbejdsmarkedet og få glæde af det sociale fællesskab samtidig med, at du er sikret økonomisk tryghed i form af førtidspension.
Jobbet kan både være på deltid og fuld tid, og jobbet vil ofte bestå af særlige opgaver, som kan tilrettelægges, så de er forenelige med din funktionsevne.
Jobbet kan være ved både private og offentlige arbejdsgivere, og du skal i det fleste tilfælde selv finde det. Kommunen skal inddrages, da de skal oprette jobbet og udbetale tilskud til arbejdsgiveren.
Et job med løntilskud for førtidspensionister bevilges efter reglerne i lov om en aktiv beskæftigelsesindsats kapitel 12.
Hvis du har en meget nedsat funktionsevne og som følge heraf ikke er i stand til at varetage et job med løntilskud, kan du muligvis få tilbud om beskæftigelse på et beskyttet værksted i din kommune. Du kan kontakte din kommune for råd og vejledning.
Lønnen aftales mellem arbejdsgiver og dig i samarbejde med relevant fagligt organisation. Hvis du bliver ansat inden for et område, der ikke er dækket af en faglig overenskomst, aftales lønnen med den faglige organisation, der er tættest på arbejdsområdet.
Det er arbejdsgiver, der udbetaler din løn, og indkomsten er skattepligtig.
Hvis du er enlig, kan du tjene 90.000 kr. (brutto), før der sker et fratræk i førtidspensionen. Hvis du er gift eller samlevende, gælder andre satser alt efter, om din ægtefælle/samlever er i arbejde eller modtager pension.
Du kan kontakte din kommune for råd og vejledning om, hvor meget du må tjene, før det får betydning for udbetalingen af din førtidspension.
Det er kommunen, der afgør, hvilken takst (hvor meget tilskud) din arbejdsgiver er berettiget til ud fra en konkret vurdering af din arbejdsevne. Du kan se taksterne her.
Tilskuddet udbetales, så længe du er ansat i løntilskuddet, dog senest indtil du bliver folkepensionist.
Kommunen skal følge op på din ansættelse senest seks måneder efter opstart i jobbet. Derefter følger de op efter 12 måneder.
Du er i et job med løntilskud til førtidspensionister omfattet af reglerne for sygedagpenge, ligesom du kan være berettiget til en § 56-aftale, hvis du har langvarig eller kronisk sygdom, som giver dig øget fravær fra dit arbejde i løbet af et år. Du kan også være berettiget til mentor ifm. opstart i arbejdet, ligesom du kan være berettiget til særlige hjælpemidler eller arbejdspladsindretning. Du skal søge råd og vejledning i din kommune ift. din egen konkrete situation.
Fagmedarbejdere
Indhold leveret af
